4月19日，五建分公司组织各项目开展了建筑工人实名制管理专项培训。项目部施工负责人、专职劳资员、分包单位负责人、分包单位劳资员共计60余人参加活动。
本次培训主要围绕建筑工人实名制管理的法律依据，分包单位劳务人员信息采集、劳动合同签订，农民工维权教育、项目考勤管理、分包单位考勤及工资发放等内容的易错点逐项展开。通过案例分析，直观解剖分析各项目实名制管理的难点、堵点。
下一步，分公司将强化部门协同，细化实名制岗位分工，压实项目及分包单位实名制管理责任，全面落实建筑工人实名制管理制度，确保农民工的合法权益得到有效保障。
（五建分公司 朱玉霞）
